Déploiement du SPIE - Collectivité territoriale de Guyane (973)

Service public de l’insertion et de l’emploi (SPIE)
publié le27.10.21
Inclusion dans l’emploiInsertion, inclusion

LES APPORTS DU PROJET
– Volonté d’amélioration de l’efficience de l’action publique en matière de parcours d’inclusion sociale via la formation et l’activité économique dans le contexte spécifique de la commune de Maripasoula.
– Mise en place de moyens avec une équipe mobile, formée, équipée, pluridisciplinaire et partenariale pour aller vers les usagers vivants dans les écarts et le bourg de Maripasoula.
– Revue partagée des portefeuilles des acteurs de l’insertion afin de vérifier que tout nouvel entrant a eu contact avec la structure dont relève sa situation.

Membres du Consortium
– Collectivité Territoriale de Guyane
– État (Préfecture, direction générale de la cohésion sociale et des populations - DGCOPOP)
– CAF
– Pôle emploi
– Cap emploi
– Mission Locale Régionale de Guyane

Public cible
– Toute personne de moins de 62 ans en situation régulière, sans activité et s’inscrivant dans une dynamique d’insertion, notamment
– Bénéficiaires du RSA
– Jeunes de 16 à 25 ans non-engagés dans un cursus scolaire
– Demandeurs d’emploi inscrits dans le mois précédent
– Familles monoparentales bénéficiaires du RSA

Périmètre d’action
Commune de Maripasoula et ses Kampoes (villages isolés)

Contact
– Aminatha MARTINOT, Directrice de l’Insertion et de la Cohésion Sociale - aminatha.martinot@ctguyane.fr

Contenu du projet

AXE 1
– Organisation de réunions collectives pour informer les participants des modalités d’accompagnement, et les bénéficiaires du RSA, de leurs droits et devoirs
– Mise en œuvre d’une revue de portefeuille partagée avec l’ensemble des acteurs de l’insertion afin de vérifier les droits et que tout nouvel entrant a eu contact avec les structures dont il relève.

AXE 2
– Élaboration et partage du socle commun d’accompagnement, de la cartographie de l’offre d’accueil, d’accompagnement
– Mise en place d’une pirogue de l’insertion et des droits avec une équipe mobile, formée, équipée, pluridisciplinaire et partenariale pour aller vers les usagers vivants dans les écarts de Maripasoula
– Mise en place d’une équipe pluridisciplinaire d’insertion ayant comme objectif d’étudier des situations individuelles complexes d’usagers
– Attention particulière aux familles en situation de vulnérabilité de Maripasoula

AXE 3
– Élaboration d’un catalogue SPIE alimenté et actualisé à partir des offres de service de chaque acteur et publié sur leurs réseaux respectifs
– Évaluation et ajustement de l’offre de services
– Intervention des différents référents et partenaires dans les lieux relais de Maripasoula et de ses Kampoes

TRANSVERSE
– Recrutement d’un coordonnateur local
– Ouverture du dossier social unique IODAS aux partenaires (Pôle emploi, CAF, MLRG, Cap emploi)

Calendrier de déploiement

– Mars 2021

  • Élaboration de la fiche de mission du chargé de développement
  • Rédaction de la charte d’engagement des partenaires

– Août 2021

  • Recrutement du chargé de développement
  • Signature charte d’engagement
  • Ouverture du SI aux partenaires

– Mai 2021

  • Déploiement effectif du SPIE à Maripasoula et ses Kampoes