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| OBJECTIF | ORGANISATION DU TRAVAIL | OUVRIER | |||
| ORGANISATION | ORGANISME DE FORMATION | ||||
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OBJECTIF (FORMATION + OBJECTIF - 1 résultat) | |
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CONTRATS EMPLOI-SOLIDARITE : DIVERSITE DES FORMES D'UTILISATION | |
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BERNARD P.Y. - LEFRESNE Florence | |
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Travail et Emploi N°52 - 02/1992 | |
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ORGANISATION (FORMATION + ORGANISATION - 1 résultat) | |
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BANQUE (LA) ET SES EMPLOIS : UN SERVICE EN TRANSITION | |
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VERNIERES Michel - PETIT Pascal | |
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Travail et Emploi N°44 - 02/1990 | |
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ORGANISATION DU TRAVAIL (FORMATION + ORGANISATION DU TRAVAIL - 2 résultats) | |
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EXPERIENCE (L') PROFESSIONNELLE DANS LES MODES DE GESTION DE LA MAIN D'ŒUVRE | |
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VERNIERES Michel - MALLET Louis | |
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Travail et Emploi N°9 - 07/1981 | |
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PRATIQUES (LES) DES ENTREPRISES EN MATIERE D'ANTICIPATION DES QUALIFICATIONS | |
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ROUSSEAU Michel | |
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Travail et Emploi N°57-2 - 04/1993 | |
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ORGANISME DE FORMATION (FORMATION + ORGANISME DE FORMATION - 1 résultat) | |
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MUTATIONS ECONOMIQUES ET TRANSFORMATIONS DE L'APPAREIL DE FORMATION CONTINUE : L'EXEMPLE LORRAIN | |
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MEHAUT Philippe - GEHIN Jean-Paul | |
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Travail et Emploi N°14 - 10/1982 | |
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OUVRIER (FORMATION + OUVRIER - 2 résultats) | |
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CONTRAT EMPLOI-FORMATION EN 1980, UN PROCESSUS DE SELECTION ET D'ADAPTATION DE LA MAIN D'OEUVRE AGEE DE 16 A 26 ANS | |
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TRIMOUILLE Frédérique - GOUPIL Marie -Agnès | |
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Travail et Emploi N°13 - 07/1982 | |
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EMPLOI (L') DES SOUS- PROLÉTAIRES ; CONSTATS ET CHANCES À SAISIR | |
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GODINOT Xavier - JOIN-LAMBERT Louis | |
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Travail et Emploi N°21 - 09/1984 | |
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